Незаконную схему пресекли сотрудники УФСБ по Кемеровской области. По данным ведомства, экс-руководитель бухгалтерии использовала свои должностные полномочия и доступ к специализированному программному обеспечению, чтобы увеличивать размер премий — как себе, так и отдельным работникам.
Следствие установило, что женщина корректировала сведения в системе «1С: Зарплата и кадры государственного учреждения». Несмотря на распоряжения директора, она сознательно завышала суммы поощрительных выплат. В результате учреждению был причинен материальный ущерб более чем на 305 тысяч рублей.
После выявления нарушений в отношении бывшего главбуха возбудили уголовное дело. Его рассмотрел Центральный районный суд Кемерова, который пришел к выводу о виновности подсудимой.
По решению суда женщине назначили 2 года и 6 месяцев лишения свободы условно. Также установлен испытательный срок продолжительностью два года. Судебный акт уже вступил в законную силу.